Wat doe je wanneer je onterecht een ontslag op staande voet krijgt?
Ik kan er zo verdrietig van worden: werkgevers die slecht zijn voor hun personeel en dan bedoel ik ook echt slecht. Die personeel gewoon onterecht op staande voet ontslaan. Ik maakte het van dichtbij mee (in mijn omgeving) en kan me voorstellen dat het wellicht vaker...
Wanneer genoeg dossier om te ontslaan wegens disfunctioneren?
Even een update in deze blog. Onderstaande laat zien dat je werkgever echt veel moet doen om een disfunctioneren aan te tonen. Ik zie nu bij veel VSO’s vaststellingsovereenkomsten hele brieven mee komen waarom iemand disfunctioneert. Een werknemer wordt hiermee...
Ontslagen worden: hoe om te gaan met zo’n rot ervaring?
Ontslagen worden is niet leuk en kan een behoorlijke impact hebben. Het kan je boos maken, verdrietig, teleurgesteld, maar het kan je ook absoluut onzeker maken. Ontslagen worden kan om meerdere redenen gebeuren. Het kan slecht gaan met het bedrijf, reorganisatie,...Waar moet ik op letten in een vaststellingsovereenkomst?
In een andere blog heb ik verteld wat de vaststellingsovereenkomst is en wat je moet doen en vooral niet moet doen. Ik heb hierin ook verteld dat je niet zomaar ontslagen kunt worden. Dus teken niet te snel iets omdat je denkt het beste bod te hebben. Wanneer er geen...